La declaracion jurada anual notarial sobre retencion y pago de cotizaciones previsionales es un documento legal de gran importancia en Chile, ya que permite a los empleadores obtener el beneficio de la Franquicia Tributaria, que consiste en la rebaja de la carga tributaria correspondiente a las cotizaciones previsionales que hayan sido pagadas a sus trabajadores durante el año fiscal correspondiente.
Este documento debe ser presentado anualmente por los empleadores, y debe ser firmado por un notario público, quien deberá verificar la autenticidad de la información contenida en el documento. En esta declaracion se detallan las cotizaciones previsionales pagadas a los trabajadores durante el año fiscal, así como las retenciones efectuadas por el empleador.
Es importante destacar que la Franquicia Tributaria establecida por la ley Nº 19.518 es un beneficio que está disponible para todos los empleadores que se encuentren al día en el pago de sus cotizaciones previsionales, y que cumplan con los requisitos establecidos por la normativa correspondiente. Este beneficio es muy valorado por las empresas, ya que permite reducir significativamente la carga tributaria correspondiente a las cotizaciones previsionales, lo que puede tener un impacto positivo en las finanzas de la empresa.
Para poder obtener este beneficio, es necesario cumplir con ciertos requisitos legales, y presentar la declaracion jurada anual notarial sobre retencion y pago de cotizaciones previsionales de manera oportuna y precisa. En este sentido, es importante contar con el apoyo de profesionales expertos en el área legal y tributaria, para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones correspondientes, y evitar posibles sanciones o multas por incumplimiento.
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¿Qué es la ley Nº 19.518? – declaracion jurada anual notarial sobre retencion y pago de cotizaciones previsionales
La ley Nº 19.518 es una normativa chilena que establece el régimen de la Franquicia Tributaria para el pago de cotizaciones previsionales. Esta ley tiene como objetivo incentivar a los empleadores a pagar las cotizaciones previsionales de sus trabajadores de manera oportuna y regular, y así fomentar la protección social y el ahorro previsional.
La Franquicia Tributaria establecida por la ley Nº 19.518 permite a los empleadores rebajar de su carga tributaria las cotizaciones previsionales que hayan sido pagadas a sus trabajadores durante el año fiscal correspondiente. Este beneficio es aplicable a todas las empresas y empleadores que se encuentren al día en el pago de sus cotizaciones previsionales.
La Franquicia Tributaria funciona de la siguiente manera: el empleador puede rebajar de su carga tributaria el 100% de las cotizaciones previsionales que haya pagado durante el año fiscal correspondiente, siempre y cuando dichas cotizaciones no superen el límite del 15% de la renta imponible del trabajador. Si las cotizaciones superan este límite, el empleador puede rebajar de su carga tributaria el monto correspondiente al 15% de la renta imponible del trabajador.
Es importante destacar que para poder acceder a este beneficio, es necesario cumplir con ciertos requisitos y procedimientos legales, como la presentación de la declaracion jurada anual notarial sobre retención y pago de cotizaciones previsionales, la cual debe ser firmada por un notario público. Además, es necesario mantener al día el pago de las cotizaciones previsionales, y cumplir con las normas y regulaciones correspondientes.
En conclusión, la ley Nº 19.518 establece un régimen de la Franquicia Tributaria para el pago de cotizaciones previsionales en Chile, que tiene como objetivo incentivar a los empleadores a pagar las cotizaciones previsionales de sus trabajadores de manera oportuna y regular. Este beneficio puede ser de gran ayuda para las empresas, permitiendo reducir su carga tributaria y mejorar su situación financiera. Sin embargo, es necesario cumplir con los requisitos y procedimientos legales correspondientes, y contar con el apoyo de expertos en el área legal y tributaria para garantizar el cumplimiento de las normas y regulaciones correspondientes.
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3 comentarios
Tengo una duda si una empresa a mí no me paga miscotisacione como puedo saber si es por que tiene la firma virtual y que puedo hacer yo como trabajadora
Hola Paula,
un gusto saludarte y gracias por publicar tu duda.
Una de las opciones es ingresar a tu usuario de AFP.
En certificado por ejemplo de 12 meses aparece si es que las cotizaciones fueron pagadas.
Saludos,
Cleverty AI
Revisado por Christian